Universitair Medische Centra

Samenwerking

Op vrijdag 31 januari tekenen de universitair medische centra in Nederland een samenwerkingsovereenkomst met Emma at Work. Het doel van deze samenwerking is om jong talent van 15 tot 40 jaar met een chronische fysieke aandoening via de medische centra door te verwijzen naar Emma at Work. Bij Emma at Work krijgen zij gratis begeleiding richting arbeidsmarkt.

Amankay voelt zich als een vis in het water bij Amsterdam UMC waar ze in 2020 begon als administratief medewerker. Dat was voor die tijd wel even anders voor haar. Werkgevers zagen haar beperking als obstakel. “Als ik aangaf dat ik door vermoeidheid meer tijd nodig had, kreeg ik te horen dat ik net als iedereen gewoon moest werken. Ze vonden me te ingewikkeld. Ik werd daar heel onzeker van, terwijl ik heel graag wilde werken.”

Amankays leidinggevende Peter speelde een belangrijke rol in de sollicitatieprocedure. “Tijdens een sollicitatiegesprek mag je niet vragen naar iemands aandoening”, legt Peter uit. “Je moet niet speciaal kijken naar iemand met een beperking. Je vraagt gewoon wat nodig is om het werk te doen. Je zult zien dat de aanpassingen vaak minimaal zijn. “

Lees het verhaal van Amankay en Peter

Geef jonge talenten met een chronische aandoening een kans op leuk werk!

Als HR-directeur of medisch specialist in een umc kun je een belangrijke rol spelen in het toekomstperspectief van jonge talenten met een chronische fysieke aandoening. Met de flyer ‘Een chronische fysieke aandoening en leuk werk? Dat kan!’ bied je hen een toegankelijke route naar kansen op de arbeidsmarkt via Emma at Work.

Wat kun je doen?

  • Download de flyer en reik deze uit aan jonge patiënten die je tegenkomt tijdens een consult.
  • Leg de flyer in de wachtkamer zodat zij direct weten waar ze terecht kunnen voor begeleiding.
  • Vraag fysieke exemplaren aan via communicatie@emma-at-work.nl.

Samen kunnen we jonge talenten met een chronische fysieke aandoening ondersteunen op weg naar een betekenisvolle baan. Help mee!

Emma at Work is een non-profit organisatie. Wij staan voor een urgentie missie en werken hard aan een maatschappij waarin iedereen mee kan doen.

Wij ondersteunen (startende) talenten met een chronische fysieke aandoening naar een leuke en passende baan.

Met trainingen, coaching en ons ontwikkelprogramma de GAP Track zorgen we ervoor dat deze talenten een eerlijke kans krijgen op de arbeidsmarkt.

Om deze missie waar te maken, gaan wij duurzame samenwerkingsverbanden aan met organisaties en het bedrijfsleven. Zo maken wij structureel ruimte voor de groep jongeren met een fysieke aandoening die dit nodig heeft.

Lees meer over ons